Спрос на каких специалистов больше всего упал с февраля во Владимирской области?
По статистике сервиса hh.ru, сейчас на одну позицию претендуют четыре соискателя
Во Владимирской области продолжается снижение числа активных вакансий на рынке труда. Это следует из статистики, публикуемой сервисом по поиску работы hh.ru. Если в начале 2022 года на одно предложение по работе претендовали 2,2 человека, то к концу марта − уже 3,5. По состоянию на конец апреля этот показатель увеличился до четырех человек. Количество вакансий на сервисе за апрель уменьшилось на 13%, а число резюме − на 2%.
Как всегда, ситуация на рынке труда меняется крайне неравномерно. Если в среднем по рынку спрос на специалистов снижается, то в ряде профессиональных сфер он только растет.
По сравнению с мартом 2022 года в минувшем месяце значительнее всего увеличился спрос на врачей и других медработников, а также на чиновников, домработниц и охранников. В жесткий минус по числу вакансий ушли такие сферы как страхование, автомобильный бизнес, маркетинг, реклама, тренинги, инвестиции и банковская деятельность.
показывает как изменилось общее количество вакансий в профессиональных областях.
Рассчитывается за текущий месяц относительно предыдущего месяца.
Если же смотреть не на тренды, а на абсолютные значения, то чаще всего в регионе-33 работодатели ищут рабочих, специалистов по продажам, строителей, водителей, медработников и программистов.
Спрос на айтишников во Владимирской области сокращался в марте. Тогда же значительно увеличилось число резюме от таких специалистов. В апреле ситуация изменилась − спрос увеличился, а предложение возвратилось к прошлогодним показателям (+3% к АППГ).
В марте сервис зафиксировал разворот всех основных трендов рынка труда. До этого периода во Владимирской области наблюдался динамичный рост количества вакансий (28% за год) при среднегодовом сохранении числа резюме.